> ## Knowledge Base Index
> Fetch the complete knowledge base index at: https://aide.clickandcare.fr/sitemap.xml
> Use this file to discover available pages before exploring further.
> Pure-Markdown content can be obtained by appending a '.md' suffix to the content URLs listed in the sitemap (without the trailing slash).

# A combien de congés ai-je droit ?


* **Mission en mode mandataire (CESU)**

Les congés payés sont **pris en compte dans votre rémunération**, à hauteur de 10% de votre salaire mensuel.

En tant que salarié en CDI ou CDD , vous avez droit à **5 semaines de congés payés** (30 jours ouvrables) par année travaillée, quel que soit votre temps de travail (temps partiel ou temps complet).

Si vous travaillez moins d'une année complète, vous avez droit à 2,5 jours ouvrables par période de 4 semaines de travail, arrondis à l'entier supérieur, avec un plafond de 30 jours ouvrables.

Il est à noter qu'une semaine de congés compte 6 jours, le samedi comptant comme un jour de congé.

Comment les dates peuvent-elles être choisies ?

L’employeur ne peut vous imposer des congés supplémentaires pour des raisons personnelles. En cas d’absence imprévue de l’employeur, celui-ci doit **continuer de vous rémunérer**.

Lors de l’établissement du contrat de travail et d’un commun accord, l’employeur a la possibilité de notifier des périodes d’absences prévisibles durant lesquelles il pourra vous demander de ne pas travailler.

* **Mission en libéral (auto-entrepreneur)**

Vous pouvez vous absenter en prévenant au moins 2 semaines en amont.