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# Mon employeur est malade/hospitalisé : vais-je toucher mon salaire (CESU) ?

Votre employeur est malade ou hospitalisé ? Durant son absence, il devra continuer à vous rémunérer au même taux que prévu dans votre contrat, comme si vous faisiez les mêmes horaires de travail. Dans le cas où cette absence serait prolongée, l'employeur peut vous licencier en respectant la procédure.

Pour davantage d’informations, rendez vous sur [https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1843#:~:text=Le%20particulier%20employeur%20d%27un,faisait%20ses%20horaires%20de%20travail.](https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1843#:~:text=Le%20particulier%20employeur%20d%27un,faisait%20ses%20horaires%20de%20travail.)