đź’Ľ Offre d'emploi
Je ne suis pas contacté : pourquoi ?
Il faut savoir que les bénéficiaires reçoivent plusieurs candidatures pour chaque mission. Les profils les plus réactifs, proches et adaptés au besoin seront privilégiés. Afin de mettre toutes les chances de votre côté, ayez un profil complet et soignez votre candidature.Peu de lecturesComment en savoir plus sur une annonce ?
Vous avez été contacté(e) pour une annonce et souhaitez en savoir plus ? Les éléments d'information peuvent être retrouvés sur l'Application. Étape 1 : Télécharger l'App en cliquant ici : Télécharger sur Google Play : cliquez ici pour Google Play Télécharger sur l'Apple Store Cliquez ici pour Appstore Étape 2 : Créez-vous un compte ÉtapePeu de lectures
👤 Mon compte
À quoi ressemble une pièce d’identité & casier judiciaire recto / verso) ?
Les pièces d’identité recevables sont les suivantes : Carte identité Passeport Titre de séjour en règle Permis Il est OBLIGATOIRE que les photocopies soient nettes, lisible et bien cadrées. Elles seront rejetées du logiciel si ce n'est pas le cas. N'oubliez pas qu'une pièce d’identité comporte la majeure partie du temps deux faces. Votre justificatif d’identité est donc complet dès lors que nous avons le recto et le verso. Le casier judiciaire : Vous pouvez faire votre demQuelques lecturesComment supprimer mon compte Click&Care ?
Vous souhaitez supprimer votre compte ? Vous avez la possibilité de supprimer votre compte depuis la rubrique "MON PROFIL" de votre compte. Pour y accéder, connectez-vous en cliquant sur "mon compte" en haut à droite du site. Une fois connecté(e), descendez de page et cliquez sur le bouton rouge indiquant "Désactiver mon compte". Vous souhaitez faire marche arrière et réactiver votre compte pour accéder à des missions ? Vous pourrez le réactiver plus tard à tout moment à partir de cePeu de lecturesMon compte a été désactivé, pourquoi ?
Par mesure de sécurité et de qualité du Service, Click&Care désactive les comptes des membres qui n'ont pas été utilisés pendant une période supérieure ou égale à 12 (douze) mois après avoir préalablement informé les membres concernés des mesures à prendre pour éviter la désactivation automatique de leur compte. Par ailleurs, l’ensemble des données relatives à l’activité d’un membre sur Click&Care est automatiquement supprimé au bout d'un an après la désactivation du compte.Peu de lecturesComment mettre à jour mes coordonnées et disponibilités ?
Vous pouvez mettre à jour toutes les informations de votre profil depuis la rubrique « Mon profil » de votre compte, après vous être connecté. Cliquez sur le crayon en regard du champ à modifier et effectuer les modifications souhaitées. Vous pouvez mettre à jour les coordonnées de votre profil : votre adresse ou votre numéro de téléphone, votre e-mail et mot de passe. Mettre à jour de vos informations personnelles : Disponibilité d’un véhicule personnel, accord pour loger chez la personnePeu de lecturesComment se déconnecter de mon compte Click&Care ?
Comment procéder pour se déconnecter de son espace personnel Click&Care ? Retrouvez votre espace personnel sur l'Application Click&Care. Télécharger sur Google Play : cliquez ici pour Google Play Télécharger sur l'Apple Store Cliquez ici pour Appstore Pour vous déconnecter de l'Application, vous devez vous rendre dans le menu à gauche de votre écran, cliPeu de lectures
đź‘Ą Rejoindre Click&Care
Comment obtenir mon numéro SAP NOVA ?
Afin de faire bénéficier vos clients de l'avantage fiscal service à la personne (SAP), vous devrez en tant que professionnel soignant ou médico-social déclarer votre activité de service à la personne en ligne sur le site du gouvernement. Me déclarer Vous pourrez depuis ce même compte : gérer et suivre l’évolution de votre demande d'agrément SAP déclarer vos obligations statistiques (EMA et TSPopulaireComment devenir Intervenant sur Click&Care ?
Pour devenir Intervenant et proposer vos services à des milliers de familles sur le site, vous devrez : Créer votre compte sur l'application Click&Care : Il ne vous reste plus ensuite qu'à compléter les champs avec vos contacts pour créer votre compte. Renseigner votre parcours et fournir les documents demandés. Une fois vos informations renseignées et les documents fournir, l'équipe se chargera de vérifier votre profil. Une fois le profil vérifié, vous pourrez être mis en relation avec les anQuelques lecturesComment trouver une mission ?
Pour trouver des missions en établissement ou à domicile, rendez-vous sur notre application mobile dédiée. Pour télécharger l'application : Sur Google Play : https://play.google.com/store/apps/details?id=com.clickandcare.mobile Sur l'App Store : https://apps.apple.com/us/app/click-care/id1594861702 Complétez votre profil et allez ensuite dans la rubrique "trouver une mission". Sélectionnez les critères souhaités et lancez la recherche. Postulez aux annonces correspondant à vos attentes et suivPeu de lecturesComment postuler à une annonce ?
Vous avez été contacté(e) pour une mission par email ou SMS et souhaitez postuler ? Connectez-vous à votre application Click&Care : cliquez sur « Connexion » en bas de votre écran et introduisez votre email et mot de passe. Cliquez sur « Trouver une mission » situé à gauche dans le menu de l'App Remplissez vos conditions (lieu, disponibilités ...) Choisissez la mission qui vous convient. Rendez-vous dans l’application : Télécharger sur Google Play : cliquez ici pourPeu de lecturesL'inscription est-elle gratuite ?
La création de votre compte sur Click&Care est complètement gratuite. Dans le cadre de notre démarche qualité et pour permettre à nos intervenants partenaires de bénéficier d’un taux horaire avantageux, nous sélectionnons rigoureusement l'ensemble de nos candidats.Peu de lecturesPuis-je effectuer un stage chez Click&Care ?
Vous êtes à la recherche d'un stage en tant qu'aide à domicile ? Click&Care n'étant pas un organisme de formation de personnel soignant, ni un employeur. clickandcare.fr est une plateforme de recrutement et de mise en relation, il n'est donc pas possible d'effectuer un stage en tant qu'aide à domicile, auxiliaire de vie, agent de services hospitaliers ou encore infirmier. Nous vous invitons à vous rapprocher de votre centre de formation ou de Pôle Emploi pour trouver le stage recherché. Une fPeu de lecturesQu'est-ce que Click&Care ?
Créé par une équipe de médecins, Click&Care est le 1er site gestionnaire en ligne d’aides à domicile qualifiées. Click&Care vous permet de trouver rapidement des missions bien rémunérées proches de chez vous. Tous les intervenants référencés sont soumis à un processus de sélection rigoureux par notre équipe, sous la supervision de médecins. Click&Care couvre l’ensemble des besoins d’aide à domicile : Perte d’autonomie (personne âgée et/ou en perte d’autonomie, handicap, maladie chronique) :Peu de lecturesJ'ai postulé à une annonce, que se passe-t-il ensuite ?
Vous avez postulé à une annonce et souhaitez connaitre les étapes à suivre ? Lorsque vous postulez à une annonce, la famille et nous même recevons une notification pour nous prévenir que vous avez postulé. La famille ou nous-même pouvons alors vous contacter pour poursuivre le recrutement. Si la famille s'oriente vers un autre candidat : Vous recevrez un email pour le signaler, par ailleurs la mission sera signalée comme "Pourvue". Si la famille vous choisit : A la fin de chaque moisPeu de lecturesJ'ai perdu mon diplôme, que faire ?
Vous souhaitez intervenir chez un particulier à domicile ou en établissement et votre diplôme vous a été demandé ? Vous avez perdu votre diplôme en raison d'un sinistre ou d'un vol ? Bonne nouvelle : Vous pouvez obtenir une attestation numérique ou une copie papier pour un diplôme d'enseignement supérieur. Pour en effectuer la demande, suivez ce lien. Afin d'intervenir chez l'un de nos clients, une copie papier sera suffisante. UnePeu de lecturesMes coordonnées sont-elles visibles des employeurs ?
Les informations que vous nous communiquez sur par mail ou par téléphone sont strictement confidentielles et ne sont pas visibles publiquement en dehors de votre prénom. Nous ne communiquons vos contacts email et téléphonique qu’en cas de mission pour échanger avec un recruteur potentiel. En aucun cas, nous ne communiquons vos informations à des tiers ou ne les divulguerons publiquement. La protection de votre vie privée est au cœur de nos préoccupations et nous vous garantissons la sécuritéPeu de lecturesPourquoi Click&Care demande des documents ?
Afin de s'assurer de l'authenticité de votre profil et votre expérience, Click&Care effectue un processus de vérification de tous les professionnels inscrits. Ces documents ne sont pas transmis aux particuliers à domicile, mais peuvent être demandés et fournis avec votre accord aux établissements sanitaires et médico-sociaux souhaitant vous recruter.Peu de lecturesComment savoir si ma candidature a été reçue ?
Vous pouvez retrouver l'ensemble de vos candidatures envoyées directement dans votre compte personnel, à la rubrique "Mes candidatures" de votre application.Peu de lectures
🎯 Mes missions
Comment obtenir mon attestation pole emploi ?
Si vous étiez en CDI chez votre employeur : Votre employeur a dû vous remettre en fin de contrat les justificatifs de fin d'emploi : Attestation de travail Solde de tout compte Attestation Pôle Emploi Dans le cas où vous n'auriez pas reçu ces éléments, Click&Care étant un intermédiaire et non votre employeur, nous vous invitons à prendre contact avec votre particulier employeur qui reviendra vers vous. Si vous étiez/êtes en statut auto-entrepreneur : En tant qu'auto-entreprenPeu de lecturesQuels contrats puis-je demander ?
La plateforme Click&Care propose deux types de prestations pour les aides à domicile, chacune ayant une durée, des revenus et des modalités différentes. color 000000 (Missions en CESU (emploi direct) :) Vacations: CDD (moins d'un mois, 2, 3 mois...) CDI : contrat à durée indéterminée (longue durée) Nous vous fournissons un contrat de prestationsPeu de lecturesQuelles sont les conditions pour un CDD ?
Par défaut un contrat de travail est toujours sous forme de CDI. Pour avoir recours à un contrat CDD il faut une raison. Ces raisons peuvent-être diverses : Le remplacement pour congés Le remplacement pour un arrêt maladie L'accroissement temporaire d'activité Un emploi saisonnier etc Sur le CDD doivent être indiqués : Les dates de début et de fin doivent apparaître obligatoirement. Le nom de la personne qui est remplacé ainsi que son poste Autres termes précis.Peu de lecturesComment être contacté pour une mission ?
Sur Click&Care, ce sont les familles ou les établissements sanitaires et médico-sociaux qui vous contactent et non le contraire. Dès qu’une mission est affichée, nous vous recommandons de postuler rapidement. Ce sont souvent les intervenants les plus rapides qui décrochent le poste ! 1. Vous avez postulé à une mission en CDI ou à une vacation temporaire (statut auto-entrepreneur) : Si le bénéficiaire nous a confié la recherche des candidats : nous vous contacterons directement pour confirPeu de lecturesQuelle est la durée légale du travail ?
La durée légale est de 40 heures par semaines majoration de 25% de 41h à 48h ( ou récupération sous 12 mois) Majoration de 50% de 49h à 50hPeu de lecturesPuis-je travailler pour des clients en dehors Click&Care ?
En tant qu'intervenant(e) inscrite sur Click&Care, vous vous engagez à respecter : Les prérequis Le code de déontologie La charte Click&Care Tout acte de concurrence déloyale est formellement interdit. Vous ne pourrez donc en aucun cas profiter de la clientèle de la plateforme Click&Care pour un quelconque démarche. Dans le cas où vous travaillez pour un ou dPeu de lecturesQuels sont les éléments à remettre à la fin d'un contrat ?
Les éléments de fin de contrat à remettre à son salarié sont les suivants : Le bulletin de salaire Certificat de travail Attestation Pole Emploi Reçu solde de tout comptePeu de lecturesA partir de quand le contrat de travail est-il obligatoire ?
Le contrat de travail est obligatoire si le travail est régulier c'est à dire : + de 8heures par semaine OU + de 4 semaines consécutives par an. Il doit être en CDI par défaut.Peu de lecturesQuel préavis pour un CDI ?
1 - Le préavis à l'initiative de l'employeur : a) Le préavis pendant la période d'essai : 24h si - de 8 jours 48H de 8 jours à 1 mois 2 semaines si + de 1 mois b) Le préavis après de la période d’essai 1 semaine si - de 6 mois 1 mois de 6 mois à 2 ans 2 mois si + de 2 ans 2 - Le préavis à l'initiative du salarié a) Le préavis pendant la période d'essai 24h si -8 jours 48h si + de 8 jours b) Le préavis après la période d’essai 1 semainePeu de lecturesLa réglementation de la visite d'information médicale
La visite médicale d’embauche est-elle obligatoire ? La visite médicale est obligatoire pour tout salarié à domicile en CESU, en CDD ou CDI, quelle que soit sa durée de travail, même pour quelques heures par semaine, en l’absence d’attestation de suivi médical (certificat d’aptitude) : Elle devient facultative si l’employé a une attestation de suivi médical (certificat d’aptitude) datant de moins de 1 an pour un poste similaire. Où trouver un organisme de médecine du travail ? VousPeu de lecturesCombien de temps dure ma période d'essai ?
La période d'essai est généralement (varie en fonction de la convention collective) de 1 mois renouvelable.Peu de lecturesQuelle est la procédure pour annuler une mission ?
Vous ne pouvez pas vous présenter à la mission sur laquelle vous avez été placé(e) ou ne souhaitez plus l'effectuer ? Conformément à nos conditions générales d'utilisation, vous êtes dans l'obligation de prévenir Click&Care dans un délai minimum de 3 jours afin qu'un remplacement puisse être effectué. Un justificatif devra être présenté à la famille. Une absence injustifiée et délibérée laissant le bénéficiaire vulnérable dans l'impossibilité d'obteniPeu de lecturesQuelles sont les indemnités pour un CDI ?
Les indemnités sont dues au-delà de 8 mois de travail De 1 à 10 ans = 1/4 de salaire mensuel BRUT par année (ex : 2 mois pour 8 ans d'ancienneté). +10 ans = 1/3 de mois par annéePeu de lecturesCFE : puis-je être exonérée ?
Vous souhaitez être exonéré(e) de la Cotisation Foncière des Entreprises dite CFE ? La Cotisation Foncière des Entreprises (CFE) doit être payée par les sociétés et les particuliers qui exercent de manière habituelle une activité professionnelle non salariée. Les entreprises nouvellement créées ne sont pas soumises à la CFE durant l'année de leur création. Les auto-entrepreneurs qui réaliseront moins de 5 000 € de chiffre d’affaires hors taxes par an bénéficieront d’une exonération de CotisPeu de lecturesQue faire en cas d’absence du bénéficiaire ?
1) L’absence est programmée : L’employeur peut programmer en amont les congés de son salarié pendant son absence 2) L’absence est non programmée : hospitalisation par ex. L’employeur doit continuer à rémunérer son salarié pendant son absence Si l’absence se prolonge (souvent + 1 mois) : Le bénéficiaire peut licencier son salarié en respectant la procédure En cas de contentieux, c'est le conseil de prud'hommes qui détermine si la durée de l'absence du particulier employeur justiPeu de lecturesQuels sont les démarches à respecter pour un licenciement ?
Rupture pour licenciement : 1 - Convocation à un entretien préalable de licenciement : courrier avec AR ou remise en main propre 2 - Entretien : 5 jours ouvrés après la réception du courrier ou sa remise en main 3- Envoi lettre de licenciement avec AR : 2 jours ouvrables après l’entretienPeu de lecturesQuelle est la durée minimum d'une mission ?
La durée minimale d'une mission sur Click&Care est d'une heure.Peu de lecturesQuels sont les jours de repos obligatoire ?
Les jours de repos obligatoires pour un salarié ? 1 jour en semaine, dimanche ou autre, le dimanche n'est pas obligatoirement majoré. En plus il faut une 1/2 journée de repos compensatoire (samedi ou autre)Peu de lectures
💳 Ma rémunération
Comment mon salaire est calculé ?
Que vous soyez en statut auto-entrepreneur ou en formule emploi direct, Click&Care s'efforce de vous proposer un salaire avantageux et supérieur aux tarifs classiques du secteur. Ainsi, Click&Care vous permet d’être rémunéré jusque 30% de plus qu’une structure traditionnelle.PopulaireComment ajouter ma pièce d'identité et mon RIB pour transférer mon salaire ?
Vous souhaitez effectuer le transfert de votre salaire vers votre compte bancaire ? Pour cela, vous devez obligatoirement ajouter une pièce d'identité recto/verso sur votre profil (carte nationale d'identité ou titre de séjour ou permis de conduire) ainsi qu'un RIB. Tout se passe sur notre nouvelle application, pour l'obtenir : Télécharger sur Google Play : cliquez ici pour Google Play Télécharger sur l'ApplPopulaireComment obtenir mon bulletin de paie ?
Le site du Cesu URSSAF émet automatiquement un bulletin de salaire pour le salarié dans l'espace Cesu de la famille, une fois la déclaration effectuée. Vous pouvez accéder à votre bulletin de salaire dès le lendemain de la déclaration depuis votre compte Cesu. Pour cela, connectez-vous sur ce lien et cliquez sur "bulletins de salaire". (https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/65f1cf75a8543800/capture-decran-2021-06-18-a-11l2suq4.pnQuelques lecturesFrais de transport: quel remboursement ?
1. Vous utilisez la formule "Emploi Direct" et êtes l'employeur de votre intervenant : Votre intervenant utilise les transports en commun ? Vous devez obligatoirement lui rembourser une partie du prix des titres de l’abonnement pour ses déplacements entre son lieu de résidence et votre domicile : S’il travaille 17,5 h par semaine ou plus : vous devez rembourser 50% du titre de transport. S’il travaille moins de 17,5 h par semaine : vous devez lui rembourser ses frais de transpPeu de lecturesComment et par qui vais-je être payé(e) ?
En fonction de votre mode d'intervention, les modalités de rémunération sont différentes. 1. Vous êtes recruté(e) en CDD ou en CDI par un particulier employeur : Les familles faisant appels à vos services sont vos employeurs directs et vous rémunèrent directement par ticket CESU, virement ou chèque. Vous devez renseigner sur le site le nombre d'heures réalisées, à partir de la rubrique "DECLARER MES HEURES" de votre compte personnel sur l'application Click&Care. Pensez à enregistrer votPeu de lecturesPar qui je vais être rémunéré.e lorsque je travaille en établissement de santé ?
Nous envoyons votre dossier administratif à l'établissement, avec votre accord. Votre contrat sera donc fait en direct par l'établissement, et la rémunération également.Peu de lecturesComment calculer mon salaire brut en net ?
Vous souhaitez calculer votre salaire brut en net ou net en brut ? C'est très simple ! Afin de calculer votre salaire brut vers net ou net vers brut, vous devrez prendre en compte votre taux de prélèvement à la source ainsi que votre statut et toute prime éventuelle. Pour trouver votre taux de prélèvement à la source, connectez-vous sur impots.gouv.fr Une fois votre taux de prélèvement à la source obtenu, vous pouvez convertir votre salaire précisément. PPeu de lectures
đź—ž Mes candidatures
Cette section ne contient aucun article.
đź•° DĂ©claration horaire
J'ai fait une erreur dans mon rapport horaire, que faire ?
Vous retrouverez tous vos rapports horaires dans la rubrique "déclarer mes heures" de votre compte Click&Care. Il n'est pas possible de rectifier un rapport horaire déjà payé. Vous avez la possibilité de nous contacter par mail à intervenant@clickandcare.frPopulaireComment déclarer mes heures pour être payé(e) ?
Vous souhaitez déclarer vos heures ? Pour déclarer vos heures vous devrez : Vous rendre sur l'Application Click&Care. Télécharger sur Google Play : cliquez ici pour Google Play Télécharger sur l'Apple Store : Cliquez ici pour Appstore Cliquer sur « Connexion » et vous connecter avec vos identifiants : email et mot de passe. Vous rendreQuelques lecturesComment modifier le rapport horaire ?
Afin de modifier votre rapport horaire, rendez-vous sur l'application Click&Care. Télécharger sur Google Play : cliquez ici pour Google Play Télécharger sur l'Apple Store : Cliquez ici pour AppstorePeu de lecturesLes jours fériés sont-ils pris en compte dans la déclaration ?
Si vous avez travaillé un jour férié, cela sera automatiquement pris en compte lors de votre déclaration dans votre rapport horaire.Peu de lecturesQue déclarer si vous n'avez pas travailler ce mois-ci ?
Si vous n'avez pas travaillé ce mois-ci, rendez-vous dans votre espace personnel Click&Care. Cliquer sur " Déclarer mes heures" Cliquer sur le nom de famille correspondant à votre mission Cliquer sur " soumettre mon rapport horaire" Valider votre rapport à 0 heure Puis enregistrerPeu de lecturesJ'ai effectué un pass 24h, pourquoi vois-je 14h dans le rapport horaire ?
Vous déclarez vos heures et voyez 14h dans le rapport horaire alors que vous avez effectué un pass 24h? Pas de panique ! C'est normal et on vous explique pourquoi. Dans un Pass 24h, il y a 14 heures de travail comptabilisées. Les pass 24h sont valorisés sur une base forfaitaire, incluant des heures de repos et des heures de présence responsable. Ainsi, le forfait jour 8h - 20h (garde de jour), est valorisé sur une base de 8h de travail effectif (travail réel) et le forfait nuit 20h - 8h (gardePeu de lectures
👩🏻‍💻 CESU+
Comment supprimer mon compte Cesu ?
En tant que particulier employeur, vous pouvez à tout moment vous désinscrire du Cesu Urssaf en contactant l'Urssaf service Cesu par voie électronique. Pour contacter le Cesu, rendez-vous sur le formulaire de contact dédié. Complétez vos coordonnées, précisez le sujet de votre message, détaillez votre message, ajoutez une pièce jointe, répondez à la question de sécurité et cliquez sur "enregistrer". Vous souhaitez contacter le CePopulaireQuelle différence entre le chèque emploi service et Cesu ?
(Cesu) est la nouvelle dénomination du Chèque Emploi Service (CES). Le Cesu permet le remboursement partiel ou total des dépenses liées à un service à la personne : des aides ménagères, des auxiliaires de vie par exemple. Ce travail à domicile peut être réglé à l'aide d'un Cesu préfinancé ou déclaratif. Vous employez un salarié à domicile effectuant un service à la personne ? Vous devenez de fait un particulier employeur et devezQuelques lecturesQu'est-ce que le Cesu+ ?
Le Cesu+ est un service de l'URSSAF permettant de confier au Cesu l’intégralité du processus de rémunération de votre salarié. L'adhésion au service du Cesu+ se fait avec l'accord de votre salarié. Une fois la déclaration validée, la rémunération de votre salarié est directement prélevée sur votre compte bancaire et versée à votre salarié. Quels avantages ? Plus simple Plus rapide Plus sécurisé Votre salarié reçoit sa rémunération sur sQuelques lecturesComment encaisser mes cesu préfinancés ?
Vous êtes un particulier exerçant au domicile d'un bénéficiaire ? Pour vous faire rembourser vos Titres CESU préfinancés : Vous devez être déjà inscrit(e) au CRCESU. Si ce n’est pas le cas, affiliez-vous gratuitement sur ce lien. Si vous êtes déjà inscrit(e), choisissez le mode de remboursement qui vous convient : Le dépôt direct en ligne L’envoQuelques lecturesComment activer Cesu+ ? (salarié)
Pour bénéficier des avantages du Cesu+ en tant que salarié, vous devez : Compléter l'attestation d’adhésion à Cesu+ avec votre employeur Saisir vos coordonnées bancaires dans son compte en ligne à la rubrique Cesu+/Mes coordonnées bancaires. (https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/65fPeu de lecturesComment établir une déclaration sur le Cesu ?
Vous souhaitez déclarer la rémunération de votre salarié ? Connectez-vous à votre tableau de bord en vous connectant à votre compte Cesu Cliquez sur le bouton "déclarer" Le dernier salarié pour lequel vous avez réalisé une déclaration s’affiche. À partir de la liste déroulante, vous pouvez changer de salarié ou en créer un nouveau. La période d’emploi est complétéePeu de lecturesDéclaration Urssaf en cas de revenu nul : quelles cotisations ?
Aucune charge fixe : si vous ne gagnez pas d'argent, vous ne payez rien ! La seule obligation à laquelle vous êtes tenu(e) si vous ne générez aucun revenu est la déclaration d'un chiffre d'affaires nul. Lors de votre déclaration d’impôt en fin d’année il faut indiquer le chiffre d’affaire réalisé dans la catégorie des « Bénéfices non commerciaux » (BNC). Ex : J’ai gagné 100€ grâce aux missions réalisées à travers Click&Care avec mon statut auto-entrepreneur. Combien vais-je percevoir concrètePeu de lectures
🤧 Maladie / Décès Employeur
Que faire en cas de décès de l'employeur ?
Le décès de l'employeur met fin au contrat de travail automatiquement. Notre équipe support vous accompagne pour l'ensemble de vos démarches. Les étapes à suivre sont les suivantes : 1. Remettre au salarié les éléments de fin de contrat : Lettre de licenciement à envoyer avec accusé de réception : ce contexte est assimilé à un licenciement du salarié, le contrat de travail prend fin à la date du décès et fixe le départ du préavis. Certificat de travail. Attestation Pole Emploi RectPeu de lecturesMon employeur est malade/hospitalisé : Vais-je toucher mon salaire ?
Votre employeur est malade ou hospitalisé ? Durant son absence, il devra continuer à vous rémunérer au même taux que prévu dans votre contrat, comme si vous faisiez les mêmes horaires de travail. Dans le cas où cette absence serait prolongée, l'employeur peut vous licencier en respectant la procédure. https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1843:~:text=Le%20particulier%20employeur%20d'un,faisait%20ses%20horaires%20de%20travail. (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdrPeu de lecturesArrêt maladie : que faire après sa prescription ?
Vous avez signalé votre arrêt pour maladie ou maternité à votre employeur. 1. Quelles formalités devez-vous effectuer au moment de la prescription de l'arrêt de travail ? Dans ces deux situations, au plus tard dans les 48 heures qui suivent l’arrêt de travail, vous devez : Transmettre à votre Caisse primaire d’assurance maladie (CPAM) les volets 1 et 2 du formulaire d’avis d’arrêt de travail, Adresser le volet 3 (ou une copie) à chacun de vos employeurs. Vous pouvez bénéficier, sousPeu de lectures
🦋 Statut auto-entrepreneur
Comment obtenir NAN CESU ?
Le code NAN s'obtient en adhérant au CRCESU, c’est un numéro d’identification et un mot de passe. Après votre adhésion, vous allez recevoir, ce N° et remplir vos informations, coordonnées bancaires, votre adresse et un prélèvement s’effectuera à chaque dépôt.PopulaireQuand et comment déclarer et payer mes cotisations sociales ?
Vous venez de devenir auto-entrepreneur ? Vous devrez déclarer et payer chaque mois ou chaque trimestre vos cotisations. 1. Comment déclarer mes cotisations ? Les déclarations doivent obligatoirement se faire en ligne sur le site officiel de l’URSSAF : www.autoentrepreneur.urssaf.fr Par conséquent, nous vous recommandons de créer rapidement un compte sur www.autoentrepreneur.urssaf.fr Pour ce faire,Peu de lecturesACRE : Comment en bénéficier ?
L’ACRE (aide à la création ou à la reprise d'une entreprise) est un dispositif qui permet aux personnes qui sont en recherche d'emploi et qui créent une auto-entreprise de bénéficier d’une exonération partielle des charges sociales. Qui peut en bénéficier ? https://www.urssaf.fr/portail/home/independant/je-beneficie-dexonerations/accre/qui-peut-en-beneficier.html FormulairPeu de lecturesComment contacter l'urssaf ?
Pour contacter l'urssaf par téléphone : 3698, service gratuit + prix d'appel Pour contacter l'urssaf par écrit : https://www.contact.urssaf.fr/mosaic/categorie.do Pour prendre rendez-vous : https://www.urssaf.fr/portail/home/votre-urssaf/contacts-telephoniques.htmlPeu de lecturesComment remplir la déclaration URSSAF ?
Pour déclarer et payer vos cotisations URSSAF, rendez-vous sur la page dédiée sur site de l'URSSAF. Nous vous invitons fortement à prendre connaissance du guide pour déclarer votre chiffre d'affaires et payer vos cotisations sur lequel vous retrouverez toutes les étapes à suivre. En cas de question sur votre compte, Click&Care et l'URSSAF étant 2 entités distinctes, nous vous invitons à contacter l'URSSAF directement soit par téléphone au 3698 soit via le formulaire de contact dédié. (https://wPeu de lecturesComment encaisser mes tickets CESU ?
Lorsqu’un salarié est payé avec les titres Cesu, il doit être affilié au CRCESU (Centre de Remboursement des Cesu) pour pouvoir encaisser les chèques reçus. Cette affiliation doit être réalisée par son employeur unique ou par l’un de ses employeurs si le travailleur en a plusieurs. Une fois son affiliation validée, le salarié reçoit un numéro et une carte d’affilié, ainsi que des bordereaux de remise de Cesu, dont il se servira pour déposer ses Cesu à sa banque ou au CRCESU par courrier postal.Peu de lecturesComment obtenir le statut auto-entrepreneur ?
Vous pouvez obtenir le statut auto-entrepreneur gratuitement Obtenir le statut auto-entrepreneur est très simple et peut être fait en quelques minutes directement en ligne. Pour obtenir le statut auto-entrepreneur, suivez toutes les étapes indiquées sur le lien suivant : https://www.autoentrepreneur.urssaf.fr/portail/accueil/creer-mon-comptev2.html Vous devrez compléter vos informations personnelles etPeu de lecturesPuis-je cumuler APL et Auto-entrepreneur ?
L’APL est l’aide personnalisée au logement ; elle est calculée en fonction de différents critères tels les revenus, la composition du foyer et le nombre d’enfants à charge, ou encore le paiement de certaines charges. Bonne nouvelle : l’aide au logement (APL) concerne aussi les auto-entrepreneurs ! Pour les créateurs et les chefs d’entreprise, les droits à l’APL sont calculés sur la base d’un revenu forfaitaire établi par la CAF. Pour estimer le montant de votre aide au logement, rendez-vousPeu de lecturesPeut-on cumuler auto-entrepreneuriat et chômage ?
Bonne nouvelle ! Vous pouvez créer votre auto-entreprise et maintenir vos allocations chômage ou ARE (Allocation de Retour à l'Emploi) jusqu'à épuisement de vos droits ! Selon votre situation, vous pourrez bénéficier du maintien intégral ou partiel des allocations lors de la création de votre entreprise. Si vous créez votre auto-entreprise mais que celle-ci ne dégage aucun revenu, votre allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) sera maintenue dans son intégralité. Dès que votre auto-entrepriPeu de lecturesARCE : Quelle est cette aide pour auto-entrepreneur au chômage ?
Le dispositif ARCE (Aide à la Reprise ou à la Création d’Entreprise) permet de recevoir en capital une partie de vos allocations chômage pendant la période de création de votre auto-entreprise. En pratique, cette option vous permet de toucher 45% de l’intégralité de vos droits aux allocations chômage restant : La moitié de cette somme est versée directement à la création de votre auto-entreprise. Le reste de la somme vous est versé 6 mois plus tard à condition que l’activité soit toujours ePeu de lecturesAuto-entrepreneur : comment payer mes impôts ?
1. Prélèvement à la source Lorsque vous effectuez votre déclaration annuelle de revenus, vous devez communiquer votre chiffre d’affaires total au Service des Impôts. Les services fiscaux appliqueront ensuite sur votre chiffre d’affaires un abattement forfaitaire de 34% pour les professions libérales. Ainsi pour définir votre revenu imposable, le calcul sera le suivant : Revenu imposable = Chiffre d'Affaires - (Chiffre d'affaires x 34%) Votre chiffre d’affaires APRES abattement sera alorPeu de lecturesRSA auto-entrepreneur : quelles conditions ?
A. Conditions du cumul RSA auto-entrepreneur : qui est éligible ? Si vous êtes éligible au RSA et décidez de créer votre auto-entreprise, vous pourrez cumuler les revenus de votre activité indépendante avec une aide du RSA. Anciennement appelée RSA activité ou RSA auto-entrepreneur cette forme d’aide s’appelle désormais prime d’activité. Pour bénéficier de cette nouvelle forme de cumul RSA auto-entrepreneur, plusieurs conditions doivent être remplies. Vous devez d’abord cumuler les condPeu de lecturesQu'est-ce que le statut libéral ?
Le statut micro-entrepreneur (ex. statut auto-entrepreneur) vous permet de pratiquer votre activité professionnelle de manière indépendante. Il permet de créer plus facilement une société à but lucratif, en profitant de démarches administratives et de procédures fiscales et sociales simplifiées. Le régime micro-entrepreneur (auto-entrepreneur) est la dénomination commune du régime micro-social. Retrouvez l'ensemble des informations liées aux démarches pour devenir micro-entrepreneur (auto-entrePeu de lecturesComment créer mon compte Cesu ?
Vous avez recruté votre intervenant, vous devez lui payer tous les mois son salaire net et le déclarer pour le prélèvement de ses cotisations salariales et patronales. L'affiliation se fait en quelques minutes sur le site du Cesu-Urssaf : Suivez le lien : https://www.cesu.urssaf.fr/cesweb/inscription.jsp Cliquez sur "futur employeur" Informations à compléter : civilité, nom, prénPeu de lecturesSuis-je obligé d'être auto-entrepreneur pour travailler avec Click&Care ?
Click&Care est un réseau, vous intervenez auprès des bénéficiaires soit en tant que salarié de la famille soit en tant que indépendant. Vous êtes salarié dès lors que l'usager bénéficie de L'APA ou de l'APCH Vous êtes indépendants si la famille n'est pas bénéficiaire.Peu de lecturesPeut-on être salarié et auto-entrepreneur ?
Vous pouvez tout à fait cumuler salariat et auto-entrepreneuriat. Il est possible d'être auto-entrepreneur et salarié en même temps, quelle que soit son activité auto-entrepreneur et la nature de son contrat (CDI, CDD, intérim etc.). Un tel cumul peut vous permettre de vous lancer dans un projet entrepreneurial en bénéficiant de tous les avantages du statut auto-entrepreneur. Les travailleurs de la fonction publique ont le droit de se déclarer auto-entrepreneur sous certaines conditions : SPeu de lecturesQuelles démarches pour bénéficier du cumul RSA auto-entrepreneur ?
A. Je bénéficie du RSA et souhaite devenir auto entrepreneur : Les formalités de création de votre auto entreprise sont relativement simples. Si vous êtes déjà bénéficiaire du RSA, votre droit au RSA est intégralement maintenu pendant les 3 premiers mois d'activité de votre auto-entreprise. A la fin de cette période, vous devez obligatoirement déclarer le chiffre d’affaires de votre auto-entreprise auprès de votre CAF. Le montant de votre prime d’activité sera alors calculé. Cette déclaratPeu de lecturesQuelle est la durée de travail légale de mon salarié ?
La durée de travail hebdomadaire maximum de votre aide à domicile est de 40 heures. Si le salarié effectue des heures au delà de son horaire habituel mais reste en deçà de 40 heures, elles sont dites "complémentaires" et non majorées. De la 41ème à la 48ème heure : les heures sont majorées de 25%. De la 49ème à 50ème heure : la majoration est de 50%. Attention : Votre salarié ne peut effectuer plus de 50h par semaine (10 heures supplémentaires par semaine maximum).Peu de lecturesComment obtenir numéro SIRET ?
Le numéro SIRET est délivré gratuitement par l’INSEE lors de l’inscription de l’entreprise au répertoire SIRENE, au terme des démarches d’immatriculation engagées auprès du centre de formalités des entreprises compétentes (CFE). Ils sont communiqués par l’intermédiaire d’un certificat d’inscription au répertoire SIRENE.Peu de lecturesChômage et auto-entrepreneuriat : peut-on cumuler ?
L’ouverture de droits au chômage pour les auto-entrepreneurs représente "l’allocation des travailleurs indépendants". Pour pouvoir en bénéficier, votre auto-entreprise devra : Avoir fait l’objet d’une procédure de redressement judiciaire ou de liquidation judiciaire ; Avoir au moins 2 ans d’existence ; Et avoir eu des revenus annuels antérieurs minimums de 10 000 €. Si vous remplissez ces conditions, vous aurez donc droit à un revenu de remplacement de 800 € par mois maximum, qui sera vPeu de lecturesComment cesser mon activité d'auto-entrepreneur ?
Vous souhaitez arrêter votre activité, rien de plus simple ! Il vous suffit de suivre le lien suivant pour vous désinscrire en quelques clics : https://www.cfe.urssaf.fr/autoentrepreneur/CFEDeclaration Cliquez sur le bouton « cesser définitivement votre activité », vous serez alors redirigé vers le formulaire de cessation d’activité. Après avoir validé électroniquement ce formulaire, vous recevrez un courrier confirmant que votre dPeu de lectures
🌴 Congés
Congé maternité et auto-entrepreneur : Comment ça marche ?
Grâce à l’augmentation du nombre de femmes exerçant une activité indépendante, le gouvernement a voulu réorganiser le congé maternité en le calquant sur celui des salariés. Depuis janvier 2019 les femmes auto-entrepreneurs bénéficient des aménagements suivants : Le congé maternité passe de 5 semaines à 8 semaines minimum, avec un arrêt total, dont 2 semaines avant la date prévue de l’accouchement. Possibilité de reprendre partiellement l’activité de façon encadrée et progressive ; L’indePeu de lecturesComment déclarer mes congés ?
Prévenir l'employeur Prévenir Click&Care Soumettre son rapport horaire et laisser vide les jours où elles n'ont pas travailléPeu de lecturesA combien de congés ai-je droit ?
En CDI : ici En indépendant : ils gèrent leur planning ! iciPeu de lectures
🧑🏻‍💻 CRCESU
Comment s'affilier au CRCESU ?
Vous souhaitez vous affilier au CRCESU autrement appelé le Cesu préfinancé ? Pour cela : Connectez-vous sur ce lien Sélectionnez "Un particulier travaillant au domicile de son employeur" Cliquez sur le bouton "s'inscrire" Complétez vos informations d'identité, votre adresse, vos coordonnées, votre mot de passe et cliquez sur "poursuivre" Indiquez vos coordonnées bancaires (IBAN) Acceptez les conditions générales d'utilisation et cliquez surPeu de lecturesQu'est-ce que le CRCESU ? (salarié)
Le Cesu préfinancé est un moyen de paiement vous permettant d'être rémunéré partiellement ou totalement. Vous pouvez enregistrer les chèques Cesu en ligne en vous rapprochant du centre de remboursement CRCESU. Le centre de remboursement permet de déposer ses Cesu préfinancés afin d'être rémunéré. Découvrez comment vous affilier au CRCESU (https://aide.clickandcare.fr/fr/article/comment-saffilier-au-crcesu-2Peu de lecturesDéclarations Urssaf : où voir mes revenus ?
Click&Care vous accompagne dans vos démarches administratives avec : L'envoi d'un e-mail mensuel qui récapitule le revenu gagné chaque mois. Un tableau récapitulatif complet des revenus mensuels dans la rubrique "Mes factures". Vous devrez y appliquer le taux de cotisation pour votre déclaration en ligne (5,5%, 11%, 16,5% ou 22% selon votre cas). Par ailleurs l'ensemble des factures correspondant à vos prestations sont dans la rubrique "Mes factures" de votre compte personnel : elles vousPeu de lectures